为切实做好2026届毕业生就业指导工作，帮助同学们明晰职业方向、提升就业竞争力，教育学部于2026年3月11日上午10：10在聚德楼302召开了2026届毕业生春季开学“就业第一课”。本次课程由学院院长王萍主讲，学生干事宋爱君、学院各专业负责人和辅导员老师们与毕业生代表一起参加了此次课程。

课程伊始，王院长强调，终身学习能力是应对时代变化的核心竞争力，同学们需在学习方法、思维模式与人生布局上提前谋划。针对当前“选职业”的关键阶段，她给同学们讲述了学院关于就业的“九公里”模式：1公里处帮助学生明目标；2公里处帮助学生提素质；3公里处帮助学生夯技能；4公里处帮助学生选职业；5公里处指导校友学适应；6公里处指导校友寻不足；7公里处指导校友寻方法；8公里处指导校友强能力；9公里处调研校友听反馈。

本次课程，王院长从毕业生就业面临的常见问题及分析、对策及建议、反思与收获三个方面与毕业生代表们进行了深入的探讨。她生动剖析了当前学子就业中普遍存在的考编执念过深、就业观望迟疑、职业定位好高骛远、社会适应性不足等突出问题，针对学前教育考编竞争激烈、融合教育就业渠道认知单一等专业特点，层层拆解问题根源，引导同学们直面自身就业认知误区与能力短板，认清就业形势、摆正求职心态。同时，王院长也提醒同学们理性看待考编考公的通过率，关注身体健康，辩证看待体制内与体制外的发展路径，找到最适合自己的职业方向。

最后各位参会的老师也结合自身经验与行业洞察，为同学们提供了多元发展的就业思路。现场学子认真聆听、积极互动，纷纷用一句话表达了自己本次课程的收获与展望。从开课前的迷茫到最后的清晰、从开始的犹豫不决到最后的目标坚定，大家都从本次干货满满的“就业第一课”中坚定了求职信心，为实现高质量就业奠定了坚实基础。

本次“就业第一课”为同学们搭建了清晰的职业发展框架，传递了“主动探索、终身成长”的就业理念。下一步，学院将持续开展系列就业指导活动，为同学们提供更精准的就业服务，助力大家在职业道路上稳步前行、向阳而生。