2021年12月13日下午16点，教育学部召开2022年毕业生就业工作推进会。会议由学生干事宋爱君主持，全体毕业班班主任参加。

    首先，宋干事综合2022届毕业生目前的就业形式，与各位毕业班班主任一起剖析我院就业现状，传授大家科学有序的方法推进就业工作。其次，宋干事指导大家将毕业生就业工作分门别类地做实做细，针对每一名毕业生做到“一人一策”，同时结合“教育部关于做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知”，与毕业班班任在一起进行讨论并分析了目前的就业形式。宋干事指出，就业工作是实现“为党育人、为国育才”初心使命的关键一环，要紧紧围绕立德树人这一根本任务，以对社会、对学生高度负责的态度，强化对学生就业价值观的塑造和就业能力的培养，带着满腔热情，尽最大努力帮助每个毕业生实现就业梦想、找到发展平台，最大程度地把毕业生输送到优质就业岗位上，让他们更好地发挥聪明才智、服务国家建设发展。

    宋干事指出目前本院共有630名毕业生，在疫情的影响下，幼儿教师行业目前的社会需求量还是很大的，幼儿教育处于行业发展的一个制高点，幼儿教育发展迅速，幼儿教师需求量加大，近期我院组织了数场线下招聘会，学生们反响也很热烈。而针对学院目前的情况来看，有继续升学深造的，有直接毕业工作的，宋干事动员班主任要鼓励毕业生积极投放电子简历，引导毕业生转变就业观念，先就业再择业，使学生获得更多的就业机会，同时在鼓励学生们积极就业的情况下也要更加关注学生的心理健康。最后，宋干事系统介绍了山东省毕业生就业网的使用方法，同时指出同学们在以后的工作岗位上应该具备的就是耐心、爱心以及责任心，所以班主任应该提醒毕业生在校的最后一段时间里更要加强自我管理，遵守校规校纪，争取所有的毕业生以优异的成绩顺利毕业。

    此次就业推进会，宋干事分析了大学生就业的形势，指出了大学生职业生涯规划误区，介绍了怎样明确职业目标、择业原则和方法、就业程序，同时提醒班主任一定要鼓励毕业生调整好心态，积极就业。整场会议在略带幽默的讲述和热烈的掌声中结束。